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公司召開2019年度安全生產工作會議
   來源: 未知   發布時間:2019-03-01   瀏覽次數:    文字顯示:

    2月27日下午,寧波交投公司組織召開了2019年度安全生產工作會議。公司本部全體員工、全資企業領導班子、部門負責人等參加會議,公司副總經理徐朝輝作年度安全生產工作報告。
    回顧2018年,公司切實履行企業安全生產主體責任,圍繞“科學發展抓安全、補齊短板抓安全”兩大目標,強化安全防控,推進管理升級,通過公司及所屬企業上下共同努力,連續第八年被市國資委評為安全生產優秀企業,在各級公司共同努力下,安全生產形勢持續向好。
    從控制指標看,公司繼續保持了“零事故”的安全良好態勢,公司安全管理體系6家企業中5家已通過安全生產標準化企業評審,其中交工集團為一級達標企業,營運公司和大橋發展公司為二級達標企業,公司本級和交通房產公司為三級達標企業,檢測公司已做好評審準備工作;公司新設基層安全生產標準化示范點4家,累計增長至7家。
    從工作成效看,實現了從專職監管向全員安全的轉變、從傳統隱患檢查向風險隱患雙重預防的轉變、從制度化管理向專業化、標準化、規范化管理的轉變。在夯實安全生產基礎防線,注重源頭防范方面,安全生產責任體系實現全覆蓋,安全管理效能全面提升,雙重預防機制建設不斷推進,人員安全意識和技能持續強化。在推進安全生產管理創新,突出安全保障方面,自主研發安全信息系統取得新成果,基層示范單位創建工作取得新成效,安全管理長效機制建設取得新進展。
    2019年,公司面臨的安全形勢依然嚴峻,面對新形勢、新問題、新挑戰,要求各級安全管理人員始終保持如履薄冰、如臨深淵的心態抓安全,始終以繩鋸木斷、水滴石穿的韌勁抓安全,牢記使命,砥礪前行。新一年度公司確立了強基礎、優管理、推創新的工作目標,堅持穩中求進的工作總基調,主動適應公司當前發展的新形勢,著力抓好六個方面工作:一是持續強化全員安全管理;二是深入推進雙重預防機制建設;三是著力提升安全科技支撐保障能力;四是全力打造企業安全文化;五是加快推動安全管理升級;六是切實加強安全管理機構及隊伍建設。

 

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